Все тренеры собираются здесь

Праздничное настроение. Как поздравить с Новым годом

Хотел сначала развить серьезную тему, начатую в прошлом выпуске — благо, по ней было много хороших вопросов от читателей. Но потом обратил внимание, что даже кошка не помогает, как обычно, мне сочинять, а исследует игрушки на елке, и понял, что серьезные темы лучше отложить — все увлечены приближением праздника. Значит, нужно что-то полезное к празднику. Опять же, надо и самому о поздравлениях позаботиться — так что поймаю двух зайцев :-)).

Начну с «очень полезного подарка». Возможно, вы сейчас озабочены сложной задачей — поздравить друзей, родных и близких с Новым годом душевно, красиво и, в то же время, свежо, нетривиально. И чтобы адресатам понравилось. Это, действительно, непросто. Конечно, всегда можно залезть в интернет и найти горы готовых поздравлений — но… Вот куда потом девать это чувство неловкости, когда посылаешь другу такое готовое поздравление с сайта и получаешь в ответ четверостишие, которое видел на том самом сайте парой строк ниже. Все же, свое, от души — лучше, ценнее. Но как его сочинить, если привык считать себя не Шекспиром и даже не Донцовой?

Есть верный способ. Что ценно — он подходит для любого праздника, не только для Нового года. Я его узнал у моего коллеги психолога Павла Зыгмантовича, опробовал в деле — отлично работает и быстро осваивается. Делюсь.

Не изощряйтесь в придумывании пожеланий — они все равно всем давно известны. Просто тепло, душевно и искренне скажите (или напишите) человеку, о том, какой он замечательный, что вы в нем цените, любите и уважаете, что вас в нем восхищает, в чем вы берете с него пример. Будьте откровенны. Добавьте в конце краткое пожелание здоровья и счастья — и у вас получится прекрасное поздравление, адресату точно понравится :-)).

Пожалуй, самое время привести пример — поздравить вас, моих читателей  :) )

Друзья, на пороге нового года я от души благодарю вас! Вы прекрасные и удивительные, любопытные, энергичные, стремящиеся к новым знаниям и новым умениям — вы вдохновляете меня на создание новых выпусков и раскрытие новых тем, не даете мне махнуть рукой и бросить все. Вы не боитесь пробовать и ошибаться, вы готовы работать над собой и достигать самых далеких горизонтов. Спасибо за годы вместе — и пусть все продолжается. С Новым годом, друзья, здоровья вам и счастья!

И на прощание еще один «скромный, но очень полезный подарок» — вот! Этот шнурок!  Вот — эта ссылка на мою давнюю статью из далекого 2010. В ней я рассказываю, как говорить тосты. Читайте и отрабатывайте. Надеюсь, на тренировку этого приема вас не придется дополнительно мотивировать  :))

Пойду-ка и я готовиться к празднику. Жду ваших вопросов, размышлений, комментариев. До встречи в новом, 2017 году!

Верных Вам слов и верных решений!

Вячеслав Саломасов,
тренер, психолог, коуч, эксперт по ораторскому мастерству

Вячеслав Саломасов является автором программы тренинга "Ораторское мастерство", которая предлагается в разделе готовых программ.  Программа этого тренинга содержит поминутный план действий тренера, важные подсказки для тренеров, абсолютно все необходимые тренерские материалы, отлично подходит как для корпоративного, так и для открытого тренинга, одинаково эффективна как для обучения линейного персонала, так и для обучения руководителей.

Программа включает такие темы, как энергетика оратора, словесная импровизация, управление волнением, работа с голосом, жестами, позой;  содержит 12 подробных лекций, раскрывающих все основные аспекты ораторского мастерства, 24 уникальных упражнения, позволяющих освоить за 2 дня тренинга все основные приемы эффективного выступления на публике, и многое другое. Подробнее о программе тренинга "Ораторское мастерство"...

Больше об ораторском мастерстве, о приемах и методах убеждения и влияния, а также новости о тренингах по мастерству публичного выступления и других мероприятиях с тренерским участием В. Саломасова читайте на сайте Верного Слова: http://vernoeslovo.com/

Вам понравилась статья?
Нажмите на кнопки социальных сетей и поделитесь ею с друзьями и коллегами:

<< Верные краски. Как правильно иллюстрировать речь Ошибочные утверждения. Как путать следы >>

Рекомендуем уникальные тренерские методички лучших упражнений для тренингов:

  • Упражнение-разминка "Столкни ладонями"

    Упражнения по теме продажи, переговоры – Упражнение-разминка "Столкни ладонями"Очень удачное упражнение-разминка, подходящее практически для всех тем тренингов. Упражнение может быть использовано как в бизнес-тренингах, так и в тренингах личностного роста.

    Это упражнение послужит блестящей подводкой к таким темам, как работа с возражениями клиента, переговоры со сложными партнерами, работа с каверзными вопросами от аудитории, работа с сопротивлением сотрудников, работа с любого рода конфликтами. Упражнение наглядно демонстрирует участникам, что силовое воздействие в ситуации конфликта или сопротивления если и работает, то совсем недолго. Что оно очень быстро вызывает равное по силе противодействие, и в результате ни одна из сторон не может приблизиться к цели.

  • Ролевая игра "Слалом"

    Упражнения по теме продажи, переговоры – «Ролевая игра "Слалом"»Красивое и эффективное упражнение «Слалом» станет украшением любого тренинга для руководителей, а также тренинга продаж, переговоров или коммуникаций.

    Упражнение позволяет бросить вызов умению участников эффективно и гармонично договариваться в условиях ограниченного времени, умению расставлять приоритеты, быстро принимать решения. Упражнение поможет не только активизировать творческий потенциал группы, но и максимально собрать ее внимание на дальнейшем обучении.

    Вашему вниманию предлагается эксклюзивная тренерская методичка упражнения, описывающая все подводные камни его проведения, все тренерские тонкости и нюансы.

  • Суд

    Психологические игры и тренинговые упражнения – «Суд»Действенное и глубокое упражнение для тренингов личностного роста, тренингов уверенности. Это упражнение для тренинга способно вызвать реальные изменения в самооценке участников тренинга. Упражнение действительно похоже на судебное заседание, поэтому несомненно станет ярким и важным событием тренинга для всех участников, которые получают возможность публично услышать обратную связь от своих коллег по группе. Не смотря на то, что обратная связь дается в конструктивной форме, оно все-таки содержит, как «позитивные», так и «негативные» замечания, и поэтому станет для группы настоящим испытанием.
    Эксклюзивная методичка упражнения разработана тренерами-профессионалами специально для портала Тренерская.ру. и содержит уникальные рекомендации, подсказки экспертов, позволяющие провести упражнение  наилучшим образом. Такого вы не найдете больше нигде! 
    Объем тренерской методички упражнения: 6 страниц.